Nos mots d'ordre !

La ligne de conduite que l'on se donne en tant que société de restauration collective engagée !

Vrai, concret, durable

 

Vrai-concret-durable

 

Nos critères incontournables pour déployer de nouvelles actions: La RSE est au cœur de nos métiers, chacun peut agir et contribuer à l’amélioration de nos pratiques !

 

 

 

Transparence

 

La TRANSPARENCE, c’est juste une évidence !Transparence

Etre transparent, c’est honorer nos engagements contractuels et en rendre compte, c’est dire quand on ne peut pas satisfaire une demande et c’est aussi entretenir des relations de confiance avec nos parties prenantes pour préserver les intérêts de chacun.

Bien sûr, nous avons des limites qui nous empêchent d’aller aussi vite qu’on voudrait, on les connaît mais on y travaille…

Co-élaboration

 

 

Nous favorCo-élaborationisons la CO-ELABORATION avec nos parties prenantes :

  • + de partage
  • + d’idées
  • + d’expertises
  • + de liens

Pour + d’impacts positifs

 

 




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